La Fédération Béninoise de Football (FBF) lance un appel à candidatures pour renforcer l’équipe chargée de l’encadrement et du fonctionnement du Centre d’Excellence de Missérété. Au total, sept (07) postes sont à pourvoir.
Les profils recherchés sont répartis comme suit :
- 02 éducatrices/éducateurs ;
- 02 agents d’entretien ;
- 03 cuisinières/cuisiniers.
Les profils recherchés
Pour le poste d’éducatrice/éducateur, les candidats doivent notamment être titulaires d’une Licence au minimum, complétée par un certificat en sauvegarde de l’enfant (Safeguarding) de niveau I et/ou justifier d’au moins trois ans d’expérience dans l’éducation, l’encadrement de jeunes, la petite enfance ou un domaine similaire.
Compte tenu de l’accueil de jeunes pensionnaires au Centre d’Excellence de Missérété, des exigences particulières sont prévues pour ce poste. Il est notamment demandé un certificat de Safeguarding à jour, délivré par la FIFA ou un organisme habilité, ou un engagement à suivre cette formation avant la prise de fonction. Un casier judiciaire (Bulletin n°3) vierge, datant de moins de trois mois, ainsi qu’un certificat médical d’aptitude physique sont également requis. Une expérience dans l’encadrement ou la prise en charge de jeunes est fortement souhaitée.
Les agents d’entretien doivent justifier d’au moins trois ans d’expérience dans l’entretien et la maintenance des locaux.
Pour les cuisiniers et cuisinières, un diplôme en cuisine ou en restauration est demandé, ainsi qu’une expérience confirmée en cuisine collective ou en restauration.
Pour l’ensemble des postes, la FBF recherche des personnes dynamiques, disponibles, responsables et disciplinées, capables de travailler en équipe, avec rigueur, ponctualité et sens de l’organisation. Une expérience dans un centre de formation, un internat, un établissement scolaire, une structure sportive ou une structure de restauration collective constitue un atout.
Composition et dépôt des dossiers
Le dossier de candidature doit comprendre notamment :
- une lettre de motivation ;
- une copie d’une pièce d’identité ;
- un CV actualisé ;
- les copies des diplômes, attestations ou certificats de travail disponibles ;
- un certificat médical d’aptitude physique ;
- un extrait de casier judiciaire (Bulletin n°3) de moins de trois mois, obligatoire pour le poste d’éducatrice/éducateur et recommandé pour les autres postes ;
- le cas échéant, une copie du certificat de formation en Safeguarding.
Les dossiers doivent être déposés au siège de la Fédération Béninoise de Football à Porto-Novo.
La date limite de dépôt est fixée au mercredi 23 septembre 2026 à 10 heures.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien ou, le cas échéant, un test pratique. La FBF précise qu’elle se réserve le droit de ne donner suite qu’aux candidatures correspondant aux profils recherchés.
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