Le Ministère du Travail et de la Fonction Publique (MTFP) a tenu, ce jeudi 30 octobre 2025, sa revue trimestrielle des performances des programmes budgétaires au 30 septembre 2025. Les travaux se sont déroulés dans les locaux du ministère à Cotonou, sous la présidence du Directeur de Cabinet, Victorin Honvoh, représentant le ministre Adidjatou Mathys.

Dans son allocution d’ouverture, le représentant du ministre a salué l’engagement de toutes les structures pour les résultats déjà obtenus, tout en appelant à une mobilisation générale pour relever les défis du dernier trimestre.
« Nous sommes réunis aujourd’hui pour un exercice essentiel. Plus qu’un rituel administratif, je perçois cette rencontre comme un moment de lucidité collective et un point de pivot stratégique avant d’entamer la dernière ligne droite de l’année », a-t-il déclaré.
Le taux d’exécution physique des activités du ministère au 30 septembre 2025 a été évalué avec une performance jugée moyenne, mais porteuse de perspectives encourageantes. « Nous avons l’ambition, c’est-à-dire les engagements et les ressources, mais notre capacité à concrétiser les actions, autrement dit l’ordonnancement, doit être significativement accélérée », a souligné Victorin Honvoh.

Il a également mis en avant les avancées notables dans la modernisation de la gestion des ressources humaines : « Quand plus de 6 500 agents de l’État ont bénéficié de la finalisation et de la mise en ligne de 4 661 actes de carrière et de retraite, je note la concrétisation de notre promesse de moderniser la gestion des ressources humaines », s’est-il réjoui.
« La revue constitue une activité au cours de laquelle nous faisons le point, le bilan des réalisations, les difficultés rencontrées, les défis et les priorités qui restent à relever » a précisé le Directeur de la Planification, de l’Administration et des Finances (DPAF), Fernand Ayegnon.
Reconnaissant les lenteurs observées, notamment dans la passation des marchés publics, il a annoncé des mesures correctives : « Nous allons accélérer les procédures de passation, finaliser les TDI à soumettre à la PRMP et suivre nos dossiers au contrôle financier ».
Pour conclure, Victorin Honvoh a rappelé la priorité du dernier trimestre : « Notre objectif commun d’atteindre un taux d’exécution financière de 90 % est plus qu’un indicateur ; c’est un impératif d’efficacité envers nos concitoyens ».
Abbas T.
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